Posebnost

Da pitate bilo kog čoveka na svetu da li je poseban? On će reći da jeste. Neko se neće složiti sa tim stavom, ali ta osoba je u pravu. Svako na svetu je poseban na neki svoj način jer suština je da smo svi različiti. Kolega i ja na treninzima koje držimo  često postavimo pitanje: Da dobijete na lutriji 100 000 Eura šta biste uradili sa njima? Svi kao iz topa krenu da nabrajaju ono što im prvo padne na pamet. Neki bi da putuju, neki da kupe stan, ulože u biznis itd. Jedna stvar je svima ista, a to je da su svi različiti.

Kako različite osobe onda nisu posebne? Svaka različita osoba jeste posebna i drugačija na svoj način. Nismo roboti da ponavljamo operacije na identičan način i da smo isti u svemu. Suština je u tome da mi vrednujemo osobe da su posebne u skladu sa onim što mi vrednujemo u našem mentalnom sklopu da ima neku vrednost. Posebni su ljudi i koji ne ostvaruju možda neke rezultate, eto oni su posebni što ne uspevaju da ostvare bilo kakve dobre rezultate.

Držeći treninge prodaje i komunikacije, priznajem da imam profesionalnu deformaciju da sve što pišem potkrepljujem stvarnim primerima. U mom slučaju teorija ima drugačiju ulogu, a to je da se uklopi sa praksom. Za primer posebnosti sam ukucao u Google i rezultati su ponavljali samo jedno ime Mr. The Special One.

Gospodin Posebni

Čuli se za gospodina Posebnog (Specijalnog)? Za one koji nisu reč je o Žoze Murinju, fudbalskom treneru koji je osvojio sve, psihologu i čoveku koji je sve samo ne običan lik. Morao sam malo da istražim dublje da bih otkrio koja je to formula po kojoj je Murinjo poseban, šta je to što ga odvaja od drugih trenera i generalno uspešnih ljudi u svojim poslovima.

Koja je njegova formula, zašto je u fudbalu postigao toliko uspeha i iznova ih postiže?

1. Rezultati (imaju i drugi rezultate ali nisu posebni)
2. Drugačiji je od drugih (ima i drugih drugačijih ali nemaju rezultate)
3. Zna šta želi i na koji način da ostvari (znaju i drugi ali ne znaju kako)
4. Zna koliko ne zna i radi na tome da bude bolji (i drugi znaju ali ne rade puno po tom pitanju kao on)
5. Predan je svom poslu (predani su i drugi ali da li znaju koliko ne znaju?)
6. Želi da bude najbolji i posvećen je tom cilju (žele i drugi ali nemaju jasne ciljeve)

Njegova SVRHA zašto radi i bavi se tim poslom su igrači i oni ga obožavaju i omogućavaju mu da bude to što jeste jer bez njih sve navedeno je nebitno!!!

Zašto ga igrači obožavaju?

Informacije  – o svakom igraču zna sve iz privatnog i profesionalnog života;

Posvećen je njima- interesuje se za njihov život i probleme, čuje se telefonom sa njima skoro svakodnevno;

Probleme rešava odmah – posle svakog meča priča sa svakim igračem (gvožđe se kuje dok je vruće);

Pruža im sigurnost – preuzima odgovonost pred medijima i čini aposlutno sve da skine pritisak sa svojih igrača;

Fokusira se na sitnice – svakom zna rođendan i čestita i šalje poklon, bilo za njih ili za njihove supruge;

Iz njegovog slučaja možemo da izvučemo neki detalj koji možemo da iskoristimo i u svom životu. Ovo je bio primer gospodina Posebnog, svako ima svoju priču i svoju različitost koja je na svoj način posebna!

Marko Burazor

*Autor je vlasnik i direktor kompanije za poslovnu edukaciju i konsalting BC Agency, Treninzi.rs
**Treninzi, koučing i konsalting poslovnih, prodajnih i veština komunikacije

Više informacija na: burazormarko@gmail.com

– pozovite: +381 64 129 1983

Za listu raspoloživih in-house treninga kliknite OVDE

Klijenti